要知道在职场上，免不了会出现“被欺负+排挤”的问题。而这其中除了新入职的人容易被欺负之外，就算是“老员工”也同样会遇到这个问题。或许很多人都会选择忍气吞声，因为不敢和同事硬碰硬。但“一味忍耐”就是好的吗？
一个人之所以经常被欺负，多多少少与自己的性格有很大关系的。在这里就和你分享导致你“容易被欺负”的4个原因！快来看看你“中了多少个”吧。
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工作中容易被欺负的4个原因：
1、心态不好，容易紧张
缺乏自信和自我价值感时，往往容易受到他人的影响和摆布。就算有机会展现自己的实力，但却碍于自信心不足，一旦被别人叫上台，大脑就会一瞬间变得一片空白，面红耳赤，说话语速忍不住加快。要不然就是特别容易在意别人的眼光和看法，做什么事情都畏畏缩缩，担心自己做不好。
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特别是很多刚毕业或工作一两年的职场新人，由于工作经验和社会阅历都不足，容易给人一种不自信、唯唯诺诺的感觉。因此有的同事就会看你什么都不懂，所以经常会趁机欺负你。
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2、思维混乱，抓不住重点
如果你是属于平时说话表达不清楚，无法精准地说出自己的观点，想到什么就说什么、要不然就很容易离题，会给人一种相当不靠谱的感觉，而且每次一想到和你讨论都没有结果，更会给人一种听你说话很乱很累的感觉。久而久之，就会慢慢“疏远”你了。
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3、不会说话、反应慢
会说话也是一个非常讲究的学问，但如果你是属于不会说话的，脑子时常处于一种“浑浑噩噩”的状态，那就要小心了。
每次和同事聊天聚餐和领导饭局上，都插不上话、也不会接话，只懂得干饭玩手机，借此来掩饰自己的尴尬。要不然就是不管在哪个场合，总是想着有个人来陪着自己才觉得有安全感。这样的性格在职场上，便很容易成为被别人欺负的对象。
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4、讨好型人格
职场老好人就是那种脾气温吞、性格非常老实，在职场中总是任人摆布、受欺负的人。而且被人欺负到头上还不知道反抗，非常憋屈。
每天活得战战兢兢，害怕得罪这个、得罪那个，对谁都一副“有求必应”的样子，事事讨好别人，就容易被人拿捏欺负。这样的老好人最后只会自己吃亏，经常委屈自己。
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如果你也有这方面的困扰，不妨开始学会改变自己吧！
开始练自信
很多时候不是不会讲话，而是不知道该“从何说起”。这也是典型不自信的表现，与其害怕别人的嘲笑，不如勇敢迈出去！
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解决办法就是大量练习。 经历过一次又一次的训练之后，你的潜意识就不再会把“说话”视为“危险”，你就会脱敏。不用担心说错话，也不用在乎别人的反应。你的目的只是为了提高自己，至于别人是怎么想的，关你什么事？
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记住了！如果你想让同事敬重你，你首先必须得尊重你自己，你只有尊重了你自己，别人才会尊敬你。
By：马来西亚女生日常编辑部
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